Les jours travaillés qui tombent avant votre premier jour de chômage temporaire effectif dans ce mois ne doivent pas être noircis sur votre carte de contrôle. Le régime relatif au chômage temporaire pour cause de manque de travail s’applique seulement aux ouvriers. Les ramassages des cartes sont suspendus Vous pouvez les déposer dans la boîte aux lettres de votre permanence attitrée ou les envoyer par la poste. Les jours prestés et les jours de vacances (individuel ou collectif) sont aussi considérés comme une suspension et le compteur de 14 jours est remis à zéro. Il doit le faire par affichage dans un endroit visible de l'entreprise ou par notification individuelle aux travailleurs concernés. Au lancement du programme, une fenêtre apparaîtra vous demandant le code secret de votre carte d’identité. 6 Cliquez sur « Travail & Chômage » ou sur « Services en ligne ». Il peut choisir librement de se présenter à l'un ou l'autre. Plan 2016-2020 d'actions et de réflexions de la CSC Brabant wallon (BW) La force majeure est un événement subit et imprévisible qui, indépendamment de la volonté de la partie qui l’invoque, rend impossible l’exécution du contrat de travail. Le calendrier des ramassages des documents de paiement chômage pour l’année 2020 vient d’être établi. Mais que se passe-t-il si vous êtes (toujours) au chômage temporaire corona ? Mon dossier chômage est un outil qui vous permet de consulter l’état d’avancement de votre dossier en ligne et aussi les versements de vos allocations. Choisissez les soins ! l'état de paiement de vos allocations de chômage… Vous pouvez également y imprimer divers documents. Si vous êtes toujours au chômage et que vous ne le faites pas, les jours pour lesquels vous pouviez prétendre à un pécule de vacances (salaire) seront déduits de vos allocations de chômage du mois de décembre. Cependant, l'employeur a tout intérêt à informer l'ONEM dans les plus brefs délais. Privilégiez la carte électronique! La carte de contrôle chômage complet électronique vous permet d’introduire en ligne les jours de travail, de maladie, de vacances ou d’autres jours non indemnisables du mois de chômage en cours et l’envoyer électroniquement à votre organisme de paiement en fin de mois. Si le jour de travail tombe un jour normal d’activité, il maintient son caractère de jour férié et il doit être payé par l’employeur. Si c’est votre cas, vous devez avoir épuisé tous vos jours de congés légaux avant le 31 décembre 2020. Encore cette année : prime pour les chômeurs temporaires de longue durée, CP 341 (Intermédiation en services bancaires) : prime de fin d'année et assimilation, Crise du coronavirus 2.0 – Nouvelle prolongation de la durée de validité des titres-repas, des éco-chèques, des chèques cadeaux, des chèques sport/culture et des chèques consommation, Actualisation du Guide pour lutter contre la Covid-19 au travail. Si l'entreprise est fermée en raison des vacances annuelles, un travailleur qui n'a pas suffisamment de jours de congé pour couvrir toute la période de fermeture, peut recevoir une indemnité de l'ONEM s'il satisfait aux conditions d'octroi. Pour déterminer ces 14 jours, on se base uniquement sur une suspension pour les jours qui n'ont effectivement pas été travaillés pour cause de force majeure. Dès que votre dossier de chômage est en ordre et que l’Onem a délivré une autorisation de paiement, la méthode électronique permet un traitement entièrement automatisé et votre paiement sera donc exécuté plus rapidement. Votre employeur ou l’ONEM ? Pas la peine, il en reste sur le littoral et au milieu du bassin. Colloque Débat sur la question du chômage En collaboration avec le MOC et ses organisations ,la CSC Bw organise a organisé un colloque-débat sur la question du chômage le 4 avril à LLN. Une déclaration rapide garantit que les travailleurs recevront leurs allocations plus rapidement. Le manque de travail doit également être temporaire. Les travailleurs qui participent à la grève ou qui sont en chômage à la suite d'un lock-out, ou dont le chômage est directement ou indirectement dû à une grève ou un lock-out, recevront des allocations de chômage si le Comité de gestion de l’ONEM donne son accord. Dans ce cas, vous serez payé par votre employeur, sauf si vous avez changé d’employeur et que votre ancien employeur vous a déjà payé ces jours avant votre départ. La carte de contrôle chômage complet électronique (appelée également eC3 ou carte C3 électronique) est une application ... la FGTB ou la CGSLB. Les employés ne peuvent pas être mis en chômage pour cause d'accident technique. C'est très important car vous devez être en mesure de soumettre ce formulaire si un inspecteur social le demande. De nombreuses dérogations sont applicables au secteur de la construction. Les travailleurs en chômage temporaire résultant de causes économiques n’ont droit aux allocations qu’après une période d’attente. Lisez les questions les plus fréquemment posées et leurs réponses sur le coronavirus et le chômage temporaire dans notre FAQ Corona : chômage temporaire. En tant que chômeur temporaire, vous avez droit à une indemnisation de ces jours fériés légaux. CAPAC, FGTB, CSC, CGSLB: tous ont engagé du personnel face à l'augmentation du chômage temporaire Gaëtan Willemsen , publié le 26 octobre 2020 à 06h00 L'employeur doit informer les travailleurs de la durée prévue du chômage temporaire et ce, au moins 7 jours calendriers à l'avance (en général, des dérogations peuvent être prévues au niveau sectoriel). Vous avez également immédiatement droit aux allocations dans les cas suivants: Attention: ces conditions ne s'appliquent qu'au chômage pour raisons économiques. La réglementation en matière de vacances oblige les travailleurs à prendre leurs jours de congé légaux dans les douze mois qui suivent la fin de l'exercice de vacances. L'exercice de vacances est l'année qui précède celle durant laquelle un travailleur prend ses vacances (appelée année de vacances). N’hésitez pas à contacter votre secrétariat CGSLB pour une vérification de votre situation. 26 MAI pour le mois chômage de Mai. Le travailleur doit épuiser ses congés annuels payés prioritairement pendant la période de fermeture. Que devez ou pouvez-vous faire ? En outre, la réglementation du chômage prévoit que le chômeur doit épuiser les jours couverts par un pécule de vacances au plus tard dans le courant du mois de décembre de l'année qui suit l'exercice de vacances. Nos collaborateurs sont à votre disposition. Accès Afin d’accéder à l’application informatique de votre carte de contrôle chômage complet, via eID, token ou User ID et mot de passe, vous devez disposer : Pour l’accès via eID : Retrouvez ici toutes les informations sur la FGTB Wallonie Picarde : horaires et adresses, nos actions, votre dossier chômage, etc. Si vous avez encore droit à des jours de congés légaux, prenez contact avec votre employeur ! Enfin une reconnaissance pour les travailleurs du commerce ! Carte de contrôle chômage complet. Chômage temporaire Corona : déjà des abus dans le secteur Horeca ! En outre, l'employeur est tenu de communiquer à l’ONEM le premier jour effectif de chômage temporaire de chaque mois civil. Vous n’êtes pas certain d’avoir été correctement payé ? Vous présentez vous-même la carte de contrôle C3.2A auprès de votre secrétariat CGSLB pour obtenir vos allocations de chômage. Pour que l’on puisse parler de force majeure, les 2 conditions suivantes doivent être remplies : La loi ne prévoit pas de procédure spéciale de communication vis-à-vis de l'ONEM. Vous êtes intérimaire et vous ne savez pas si vous avez droit à une rémunération pour les jours fériés ? Vous y trouverez vos données personnelles, des informations sur la caisse de chômage de la CGSLB, vos versements et vos demandes d’allocations. S’il s’avère que vous n’avez pas épuisé tous vos jours de congés dans le mois de référence de décembre 2020, l’ONEM exigera un remboursement des jours de congés que vous n’avez pas pris. Le jour même de l'affichage ou de la notification, l'ONEM doit également être averti du chômage. Nous recevons actuellement une multitude de demandes de chômage temporaire. Complétez ici votre carte de contrôle électronique . LOGIN: votre n° d'affiliation CGSLB. Une meilleure protection des travailleurs dans le monde d'après corona, Les mesures coronavirus prolongées jusque fin août, Le groupe des 10 est parvenu à un accord sur la prolongation d'un certain nombre de mesures de crise, Ou trouver votre secrétariat en utilisant la carte, Déclaration de protection de la vie privée. Dans la grille 2, vous noircissez les cases des jours où vous travaillez pour votre propre compte ou pour un autre employeur un jour où vous ne travaillez normalement pas pour votre employeur habituel (par exemple durant le week-end). >> Connectez-vous à votre dossier chômage en ligne via My FGTB CARTE DE POINTAGE C3 ELECTRONIQUE . Si vous êtes mis en chômage temporaire pour une autre raison, par exemple, intempéries, grève, force majeure, etc., vous ne devez pas satisfaire à ces conditions pour recevoir des allocations. Lorsque les intempéries prennent fin, l'employeur doit à nouveau en avertir le travailleur. Dans des cas exceptionnels, les travailleurs intérimaires peuvent également être mis au chômage temporaire manque de travail. Quel est le montant des allocations pour le chômage temporaire? Toute l'actualité et les horaires de la FGTB Charleroi & Sud-Hainaut : caisse de chômage, centrales professionnelles, service juridique, actions syndicales 071/641.380 Lundi-Vendredi : 8h30-11h30 / Lundi-Jeudi : 13h-16h Vous devez garder votre carte de contrôle C3.2A jusqu'à la fin du mois au cours duquel le chômage temporaire est survenu. Cela signifie que vous devez totaliser un certain nombre de jours de travail ou assimilés (dépendant de votre âge). Cela vaut également pour vous ! Ce détail a son importance, puisque l'allocation de chômage temporaire est nettement moins élevée que la rémunération. Vous trouverez dans cette rubrique toutes les infos concernant le chômage complet, les conditions pour recevoir une allocation, les procédures de demande… Online services Dossier chômage en ligne CAPAC La carte de contrôle électronique est une application informatique sécurisée mise à la disposition des travailleurs bénéficiant d’allocations de chômage complet. La grève est l’arrêt de travail collectif après concertation d’un groupe de travailleurs dans le but immédiat d’entraver le fonctionnement normal de l’entreprise afin d’exercer une pression sur l’employeur ou sur un tiers. N’oubliez pas de prendre vos jours de congés ! Vous présentez vous-même la carte de contrôle C3.2A auprès de votre secrétariat CGSLB pour obtenir vos allocations de chômage. Cette règle ne s'applique qu'aux ouvriers. Par exemple: une indexation pour la plupart des employés et l'augmentation des allocations de chômage minimales. Si vous êtes passé par « Travail & Chômage », le lien vers la carte de chômage se trouve à droite de l’écran, dans le 20.05.2019. Vous pouvez aussi les prendre pendant une période chômage temporaire. situé entre le jour du ramassage et la fin du mois en cours doit être signalé immédiatement ! vous avez déjà bénéficié d’allocations en tant que chômeur complet dans les trois ans précédant la demande ; vous avez déjà bénéficié d’allocations de chômage temporaire dans les trois ans précédant la demande, pour lesquelles vous aviez satisfait aux conditions de la période d’attente ; vous avez droit à une allocation d’insertion ; régime de transition : vous avez déjà bénéficié d’allocations de chômage temporaire (quelle que soit leur nature) auprès du même employeur dans les trois ans précédant la demande, et vous remplissez quelques conditions supplémentaires. Ces données ne s’utilisent qu’une seule fois. Insérez votre eID dans le lecteur de carte. Complétez les données ci-dessus, afin de vous enregistrer. Par ordinateur. La carte de contrôle chômage complet électronique vous permet d’introduire en ligne les jours de travail, de maladie, de vacances ou d’autres jours non indemnisables du mois de chômage en cours et l’envoyer électroniquement à votre organisme de paiement en fin de mois. Un travailleur ne peut être mis en chômage temporaire en raison d'accident technique qu'à partir du 8e jour. Les allocations de chômage sont toujours versées dans la semaine de six jours. Et si votre contrat de travail est partiellement suspendu, que vous avez à la fois des jours de travail et des jours de chômage temporaire ? Au-delà de cette période, ce jour n’est plus à charge de votre employeur et vous recevrez une allocation de l’ONEM. En raison de la crise du coronavirus, du chômage temporaire et des vacances annulées, de nombreux travailleurs se retrouvent encore avec un nombre important de jours de vacances à prendre. La fin de l’année se profile déjà à l’horizon, avec quelques jours fériés en perspective. La notification doit indiquer certaines données, comme l’identité des travailleurs mis en chômage temporaire, le nombre de jours de chômage et les dates, etc. Nous veillons à régler au plus vite la la documentation administrative liée à ces demandes. Un peu plus de sous pour certains travailleurs, allocataires sociaux et pensionnés en 2021. Le chômeur doit se présenter à la commune ou auprès de l'ONEm avec sa carte d'identité et le formulaire C66bis. L’année 2020 touche à sa fin. Pendant la période d'intempéries, le travailleur n'a pas droit à sa rémunération. Vous trouverez plus d'infos sur le chômage temporaire dans Le Manuel du Travailleur, l'ouvrage de référence sur le droit social qui est gratuit pour les affiliés de la CGSLB. L’employeur doit aussi informer le conseil d’entreprise (ou, à défaut, la délégation syndicale). Le bénévolat ne doit pas être indiqué sur la carte de contrôle, à condition que vous ayez informé l'ONEM de cette activité et que celle-ci ait été acceptée par l'ONEM. 25 MARS pour le mois chômage de Mars. En donnant son accord, ce dernier tient compte du fait que le non gréviste fait partie de la même unité de travail que le gréviste, et que le non gréviste tire des avantages de l'acceptation des exigences des grévistes. l’exécution du contrat de travail doit être impossible; lorsque l’exécution est simplement rendue plus difficile, l’employeur ne peut invoquer la force majeure; la partie qui invoque la force majeure ne peut avoir commis la moindre faute dans l’apparition des faits et ne peut se trouver à l’origine de l’impossibilité d’exécuter le contrat. Horeca: un moratoire sur les licenciements pour sauver l’emploi ! Le lock-out est défini comme le comportement unilatéral de la part de l’employeur consistant à ne plus exécuter ou faire exécuter le travail convenu afin d’exercer une pression sur les travailleurs ou sur un tiers. Si vous avez une profession secondaire qui a été acceptée par l'ONEM, vous n'avez qu'à noircir les cases suivantes : les samedis et dimanches et les jours de semaine où vous exercez la profession secondaire entre 7h et 18h heures. Dès qu’un jour de chômage suit un jour de travail, il y a une nouvelle période de 14 jours qui commence à courir. * Après la période de chômage temporaire, l’employeur doit obligatoirement prévoir une semaine de travail. Les allocations de chômage temporaire sont soumises à un précompte professionnel de 26,75 %. Par accident technique, il faut entendre tout évènement temporaire et inattendu qui se produit dans l'entreprise et qui a une incidence sur le fonctionnement des moyens techniques de l'entreprise rendant l'exécution du contrat impossible. Les jours de congé qui n'ont pas été pris avant le 31 décembre 2020, ne peuvent pas être reportés à l'année suivante. Ou via votre smartphone. Mais qq km à l’intérieur, pas bezef de zef. Si un jour de vacances tombe durant la période de suspension complète, le délai de 14 jours recommence à courir. Le travailleur doit être averti qu'il ne doit pas se rendre au travail. Pour les employés, un régime différent de suspension du contrat de travail s'applique. Simple et rapide : vous pouvez rendre votre carte de pointage en version électronique grâce à une application mobile ou pc. ATTENTION : tout événement (maladie, travail, etc.) Le géant américain de la distribution Amazon a annoncé aujourd'hui qu'il allait recruter 6.000 personnes à temps plein aux Etats-Unis, afin de répondre à la hausse de la … Sélectionnez ensuite « Carte de contrôle chômage complet ». Le fait d'être au chômage ne peut toutefois pas être le résultat du propre choix du travailleur. Vous pouvez consulter vos cartes confirmées et l'aperçu des paiements effectués dans “Mon dossier chômage”. Jours fériés et chômage temporaire corona, N’hésitez pas à contacter votre secrétariat CGSLB. Pendant les 7 premiers jours, l'employeur doit continuer à payer le salaire du travailleur. La suspension prend fin lors de chaque reprise du travail. [*] Augmentation temporaire de 65% à 70%; du 01/02/2020 au 31/03/2021 à cause du virus Corona. Afin d'éviter des licenciements, l'employeur peut - sous réserve du respect de certaines formalités - mettre certains ou tous les travailleurs au chômage temporaire pour cause de manque de travail. Au moyen d'une E-ID (la carte d'identité électronique belge), d'un lecteur de carte et de votre code secret En d’autres termes, ils ont immédiatement droit au paiement des allocations de chômage sans avoir à prouver leur admissibilité. Vous êtes toujours au chômage temporaire ? MOT DE PASSE: vous trouvez le mot de passe dans la lettre envoyée par la CGSLB. Ramassage carte chomage fgtb namur FGTB Charleroi & Sud-Hainaut - Ramassage . C'est le moyen le plus facile pour compléter en ligne sa carte de chômage. We would like to show you a description here but the site won’t allow us. Par contre, des jours d’inactivité, de compensation dans le cadre d’une réduction du temps de travail ou des jours de repos compensatoire ne font pas courir de nouvelle période de 14 jours. Il doit être dû à des facteurs économiques et non pas, par exemple, à une mauvaise gestion ou à des travaux d'entretien. Le jour férié qui tombe alors dans ce délai de 14 jours est rémunéré par votre employeur. Chômage temporaire corona ? Voici les règles en la matière : votre employeur est tenu de vous payer la rémunération pour les jours fériés qui tombent dans une période de 14 jours civils à compter de la suspension de vos prestations de travail pour force majeure. Nous déconfinons progressivement nos services, mais nous n’avons pas encore repris le ramassage des cartes – qui draine trop de monde – afin de pouvoir garantir les mesures de distanciation physique encore en vigueur. Carte de contrôle électronique - chômage complet, Jours fériés et chômage temporaire corona, Encore cette année : prime pour les chômeurs temporaires de longue durée, Adaptation de la CCT 103 et introduction de la CCT 148 : la signature a eu lieu aujourd'hui, Chômage temporaire prolongé jusqu’au 31 décembre dans les secteurs et entreprises particulièrement touchés. L’année 2020 touche à sa fin. Votre organisme pourra alors calculer le montant de l’indemnité qui vous sera versée, sur base des … Au début du chômage temporaire, vous devez introduire une demande d'allocations via votre secrétariat CGSLB : Vous introduisez le formulaire C3.2-TRAVAILLEUR auprès de votre secrétariat CGSLB : Pendant le mois du chômage temporaire, l'employeur doit fournir une attestation de chômage temporaire, le C 3.2 A, au travailleur, au plus tard le premier jour de chômage temporaire d'un mois donné.